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中共蜀山区教体局领导班子上年度民主生活会整改措施落实情况的通报
编辑日期:2017/2/27  发稿人:何松  阅读次数:次  [ 关 闭 ]

中共蜀山区教体局领导班子上年度民主生活会整改措施落实情况的通报

蜀山区教体局党委

2016年1月29日,区教体局党委召开了“三严三实”专题民主生活会。局党委对照征求的意见和建议,经过认真归纳梳理,共涉及领导班子建设、师资队伍打造、促进内涵发展、各项教育事业统筹推进等四个方面问题。一年来,教体局狠抓科学管理,切实开展工作,使各项整改措施得到了有效落实。按照区纪委、区委组织部《关于召开2016年度区管领导班子民主生活会》(合蜀组〔2017〕1号)文件要求,现将上一年度民主生活会整改措施落实情况通报如下:

一、关于领导班子建设

抓好领导班子建设是教体局科学发展的重要保证。

一是积极主动学习。深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,特别是视察安徽重要讲话以及在党的十八届六中全会上的重要讲话精神。认真学习《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》、《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》,切实加强班子政治文化建设。

二是抓好自身建设。与区委党校联合举办为期一天的“两学一做”学习教育专题培训班,邀请省委党校专家授课,深化党内教育,增强“四种意识”。在教体系统特色开展“献身教育,无怨无悔”主题巡讲活动。深入挖掘宣传师生中涌现的典型人物和事例,弘扬主旋律,传播正能量。局党委与局属基层党组织签订党建工作目标责任书,保障和促进党建工作任务全面完成。

三是落实廉洁要求。在班子内部认真开展民主生活会、廉政建设专题会。对新任校级领导进行廉政谈话,组织收看廉政教育片。选择重大节日、敏感时期发送廉政温馨短信。开展酒桌办公专项行动,并与学校负责同志签订承诺书。开展警示教育活动,邀请法院法官现身说法,预防职务犯罪,组织机关人员和学校负责同志旁听审理案件,用身边的典型案例来警示自己。

二、关于师资队伍打造

建设一支师德高尚、素质优良、进取创新的师资队伍是教体局人才工作的重点。

注重师德建设。在全区中小学、幼儿园深入开展 “贯彻落实习近平总书记教师节重要讲话精神,”主题教育活动月。大力宣传我区教育系统广大教职员工爱岗敬业、乐于奉献的先进事迹,弘扬人民教师的高尚师德,引导广大教师不断加强师德修养、做“四有”好老师。教体系统有19人获得合肥市师德楷模先进个人,5所学校获得师德建设先进集体。2016年9月,区委、区政府隆重表彰了114名师德标兵,86名优秀班主任。

充实人才队伍。倡导“民主公推、组织考察、差额票决”的选人用人机制,今年暑期,通过公推竞职选出了五十中东校西园校区、西园小学汇林校区副校长。2016年面向社会共招聘中小学教师300名,全年共交流教师342人、正副校长46人,定点支教教师12人。

开展各类培训。按时保质保量完成国培、省培、市培计划;其次,组织安排好本年度各项常规培训,如教师岗位培训、教师专题培训、教育管理干部培训等;立体推进区级师干训工作,针对幼儿师资、新进教师、成长期教师、骨干教师、专家型教师、家教人员、学校管理者的不同需求创新开展了多层次的特色培训,每年培训教师总人次达一万多次。

评选骨干教师。2016年3月份评选出蜀山区第三批骨干教师315人,学科带头人74人。对区级名优教师实行动态管理和任期考核,骨干教师、学科带头人任期为3年,每年区教育局组织进行进行考核。设立名教师工作室工作经费。为新成立的名教师工作室安排启动经费4万元,工作周期结束时考核优秀的,再给予适当奖励。

三、关于促进内涵发展

教体局一直注重教育内涵式发展,推动教育规模与教育质量同步提升。

深化办学体制改革。根据区委、区政府“科教立区”战略部署,出台了《蜀山区义务教育阶段学校集团化办学实施方案》,首批成立五十中东校、西园新村小学等5个教育集团。充分发挥名校的示范带动作用,整合扩大优质教育资源,提高学校整体办学效益和水平,促进了义务教育的均衡发展。

推进学校课程改革。出台了《蜀山区关于中小学校本课程开发与实施的指导意见》,选定16所学校先行试点。2015-2016年与上海教科院普教所合作,上海专家全程对试点学校校本课程开发、实施、保障、评价等各方面给予具体的指导。16年11月中旬,我局与上海市教科院普教所共同主办首届全国中小学品质课程研讨会,全国共计1500多名专家参加会议,分享我区课程改革成果。

实施学业绿色评价。制定了《关于深化课堂教学改革全面提高教育教学质量的意见》和《蜀山区基础教育教学质量监控与评价方案(试行)》,进一步完善教学质量抽测制度、监测质量分析制度、小学毕业质量监测制度、小学学业评估分析报告单等教学质量监测制度。承担小学语文、小学数学、小学英语、小学科学等四个学科学业评估分析报告市级实验任务,实验工作有序开展,绿色指标评价体系逐步建立。

启动智慧学校建设。2016年确定智慧校园项目试点学校11所、电子书包项目试点学校12所、数字化实验室项目试点学校5所、科技活动室项目试点学校5所、录播教室项目试点学校13所、省内外网上结对试点学校9所,各项试点工作正在积极推进。50中顺利通过了国家信息化试点省级验收。

不断夯实素质教育。广泛开展研学旅行、社会实践活动、中小学校园文化艺术节、学生社团嘉年华等活动,建成学生社团近300个。。青少年科普教育蓬勃开展,2016年我区学生在全国青少年科技创新大赛、青少年电脑机器人竞赛、青少年科学影像节等科技活动中共取得130多个奖项,其中一等奖33项。2016年合肥市青少年科技创新市长奖10名同学中就有5名来自蜀山区。

完善教育督导体制。对原督学责任区划分进行了调整,新增5个督学责任区并配备了相应的专兼职督学。目前,全区共有专职督学12名,兼职督学28名,特约督学12名,教育督导联络员68名。建成了具有区级教育督导工作云平台,探索总结出的“区域联动督导”工作模式,受到省市教育部门的肯定。

四、关于各项教育事业

一年来,全局紧密围绕教育改革、发展和稳定大局,各项工作如期完成。

统筹推进教育发展。学前教育方面,积极发展公办幼儿园或以园舍“零租金”面向社会公开招标举办“公建民营”的普惠园。2016年新增C类普惠性民办幼儿园1所、D类普惠性民办幼儿园10所。目前,全区共有ABCD类普惠性民办幼儿园33所,普惠性幼儿园(含公办园)占比提高到了53.4%。义务教育方面,江淮学校、南岗小学、大柏中心学校被确定为市第三批新优质学校创建试点学校。目前,目前全区共有10所中小学成为新优质学校创建试点校,建成创新实验室8个。高中教育方面,34中停止招生,将教师逐年分流到17中和区属初中,依托17中的艺体教育特色,积极打造特色高中。

全面落实基建任务。在区政府的高度重视和重点局等部门的全力支持下,蜀山中学、望岳中学、望江路中学、金湖中学、青阳路小学、黄山路小学等6所学校和五十中西区综合楼今年如期建成并投入使用。另外,合作化路中学、奥体小学、肥西路小学、小庙小学、望江路小学、蜀麓小学、蜀麓幼儿园、青阳路幼儿园等2016年八个在建项目正在有序推进。其中蜀麓小学和蜀麓幼儿园计划2017年投入使用。

高度关注校园安全。加强校园安全隐患排查,对全区所有中小学、幼儿园及幼儿看护点进行地毯式检查。开展消防、食品卫生、疾病防控等安全工作培训。暑假期间,对区属中小学、幼儿园存在的硬件隐患进行了有效整改,主要涉及消防监控设备更新、电水路改造、屋面防水等内容。

坚持开展全民健身活动。在各镇街园建成19个全民健身苑、3个社区体育俱乐部、11个示范晨晚练点,并对46处体育健身器材进行了更换。举办合肥·蜀山国际半程马松赛,中国·合肥体育舞蹈公开赛,第9届蜀山区中小学生乒乓球比赛、教职工足球赛、机关足球赛,“登高节”登山活动、垂直马拉松赛、示范晨晚练点技能展示大赛、区太极拳大赛、“三球”(健身球、柔力球、气排球)进社区等一批有影响力的全民健身活动。在市第十一届运动会中,我区实现历史性突破,金牌、总分数居全市第一位。

切实加强未成年人思想道德建设工作。积极开展“微团课”活动、区级模拟联合国培训、“优秀社团校外行”、“文明伴我行”、“我的中国梦”等主题实践活动。以中小学读书节、文化艺术节、中小学社团文化节为契机,搭建学生艺术教育平台和个性成长舞台。区教体局成功举行蜀山区第十二届中小学文化艺术节和中小学第五届社团嘉年华-社团“晒宝”活动。

过去的一年,蜀山教育取得了一些成绩,但我们也清醒地认识到,诸如教育资源配置不够均衡、教育品牌打造不够深入、城乡教育融合还要加快等问题,还有待于我们在今后的工作中采取针对性措施,逐步加以解决和改善,推动我区教体事业更好更快地发展。

                                      

 蜀山区教体局党委

2017112

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